Kierrätysyritysten rooli uusien työllistymismahdollisuuksien avaamisessa
Miten kierrätys luo työpaikkoja
Kiinteän jätteen käsittely on erittäin mekaaninen prosessi, joka saavutetaan vaatimattomalla työvoimalla. Kierrätys voi toisaalta olla paljon työvoimavaltaista.
Se sisältää keräys-, lajittelu- ja käsittelytoiminnan, ISRI: n sekä muiden tukiryhmien, kuten tilojen toiminnan, myynnin ja logistiikan tuen.
Kierrätys on integroitu prosessi, joka alkaa kierrätettävän materiaalin keräämisestä paikoista, kuten kotitalouksista, pudotuspisteistä, rakennus- ja purkuasemista ja yrityksistä. Keräyksen jälkeen nämä kierrätettävät materiaalit läpikäyvät perusteellisen lajitteluprosessin erilaisten materiaalien ja erilaisten laatutuotteiden erottamiseksi. Esimerkiksi tekstiilien kierrätyksellä prosenttiosuus käytetystä vaatetuksesta voidaan hyödyntää ilman jatkokäsittelyä. Uudelleenkäytettäviä vaatteita voidaan jälleenmyydä tai jakaa pesun jälkeen.
Muovista, paperista, metallista ja lasin kierrätyksestä kerätyt tuotteet kulkevat tiukan prosessin avulla, jotta niitä voidaan käyttää raaka-aineena uusien tuotteiden tuottamiseen. Materiaalien keräämisestä niiden myymiseksi kierrätysyritykset tarvitsevat vaihtelevia ammattitaitoisia ja osittain ammattitaitoisia työntekijöitä kierrätysalan työpaikkojen hoitamiseen.
Useilla kierrätysyrityksillä ja yhdistyksillä on merkittävä rooli sosiaalisen tietoisuuden rakentamisessa tarjoamalla kierrätyskoulutuspalveluja.
Kierrätysteollisuuden tilastot
- ISRI: n mukaan Yhdysvaltain romuraudat muodostivat yli 150 000 suoraa työpaikkaa ja 323 000 välillistä työpaikkaa vuonna 2015.
- REI: n mukaan Yhdysvaltojen kierrätysteollisuus työllisti 1,25 miljoonaa ihmistä, kun taas Yhdysvalloissa jätehuoltoala käytti vain 0,25 miljoonaa ihmistä. REI-tutkimuksessa todetaan, että USA: ssa on yli 56 000 uudelleenkäyttö- ja kierrätyslaitosta. REI kertoo myös, että kierrätysteollisuus keskimäärin maksaa keskimääräistä suuremmat palkat kuin kiinteän jätehuollon alalla.
- Paikallisen itsemääräämisoikeuden instituutin (ILSR) mukaan järjestelmällinen 10 000 tonnin kiinteän jätteen poistaminen luo vain kuusi työpaikkaa, kun taas kierrätyskelpoisten jätteiden määrä voi tuottaa kierrätystöitä jopa 36 henkilölle.
- Toisessa raportissa todettiin, että laajempi hallitus keskittyy kierrätystoimialaan, joka voisi luoda 10 000 uutta työpaikkaa Yhdistyneessä kuningaskunnassa vuoteen 2020 mennessä.
- "Friends of the Earth" -tutkimus kertoi, että Yhdistyneessä kuningaskunnassa voidaan luoda yli 51 000 kierrätystöä, jos 70 prosenttia kerätystä jätteestä kierrätetään. Jos teollisuusjätteet ja kaupalliset jätteet kierrätettiin samaan tahtiin, syntyisi vielä 18 800 uutta työpaikkaa. Tutkimuksessa ehdotettiin, että hallituksen on oltava kunnianhimoinen asettaessaan vuosittaiset kierrätysmäärät. Riittävät toimet, joiden avulla voidaan lopettaa sellaisten tuotteiden tuotanto ja myynti, joita ei voida käyttää uudelleen ja kierrättää, voivat kierrätysasteen mukaan nousta 75 prosenttiin vuoteen 2025 mennessä.
- EU: n tasolla, jos päätyvien kierrätettävien materiaalien kierrätystavoitteeksi asetettu 70 prosentin tavoite saavutettiin, arviot osoittavat, että EU: n 27 jäsenvaltiossa voitaisiin luoda jopa 322 000 suorat kierrätystyöt. EU-maat kierrättävät prosessiin ylimääräistä 115 miljoonaa tonnia tekstiilejä, kuten metsiä, rauta- ja ei-rautametallia, muovia, paperia, biojätettä ja lasia. Tämän jätemäärän ja materiaalin kierrättäminen saattaisi aiheuttaa 160 900 epäsuoraa ja 80 400 indusoitua työpaikkaa. Siksi kokonaispotentiaali on yli 563 000 uutta nettotyötä.
Koska kierrätyskapasiteetti on työpaikkojen luomiseksi, on tärkeää ryhtyä tarvittaviin toimiin kierrätys- ja kierrätysmateriaalimarkkinoita kannustavan ympäristön luomiseksi. Kuka kierrättää enemmän vanhuksia tai nuoria ?