Työntekijöiden vakuutukset

Yleiskatsaus yritysturvakategorioihin

Liikevakuutus on laaja kuvaus, joka voidaan jakaa yhdeksän vakuutuslajin luetteloon ja tässä selitän lyhyesti kattavuutta ja laajennetaan niitä yksittäisinä aiheina. Tällä hetkellä nämä ovat yleisiä kuvauksia, joten puhumme samasta asiasta, kun käytän näitä termejä myöhemmissä artikkeleissa.

  • 01 - Kiinteistön vakuutus

    Kiinteistövakuutus takaa liiketoiminnan ja sen sisällön menetyksen tai vahingon. Se voi myös vakuuttaa muiden omaisuutta omassa hallinnassasi, kun menetys tapahtuu. Kiinteistön vakuutus voi olla erityinen riski. Esimerkiksi palovakuutus takaa vain tulipalon menetyksen paikkaan. Tornado ei ole tulipalo, ja siksi se ei olisi katettu. Vakuutettu sijainti voidaan omistaa, vuokrata tai vuokrata.
  • 02 - Tapaturmavakuutus

    Jotkin vakuutusyhtiöt kertaavat kiinteistö- ja onnettomuusvakuutukset yhteen ja viittaavat kattavuuteen omaisuus- ja onnettomuusvakuutuksena. Itse asiassa pakatut omaisuus- ja tapaturmavakuutukset ovat usein paras osto, jonka yritysomistaja voi tehdä. Kuitenkin, jotta ymmärrän kattavuuden eron, käsittelen tätä erillisenä vakuutustyypeinä. Tapaturmavakuutus takaa liiketoiminnan menettämisen tai vahingoittumisen.

  • 03 - Vastuuvakuutus

    Vastuuvakuutus takaa yrityksellesi laillisesti asetetun vastuun, joka johtuu yrityksen tai sen työntekijöiden laiminlyönnistä. Toinen tapa, se suojaa yrityksesi, kun yritys on haastettu huolimattomuudesta.

  • 04 - Kaupallinen auto

    Automaattinen henkilötietosi ei kata yritykseesi käytettyjä ajoneuvoja. Jos yrityksesi käyttää ajoneuvoja tai jotain, jota sinun valtion on kutsuttava otsakkeiksi, tarvitset kaupallisen automatiikan. Kaupallinen automaattinen kattavuus takaa ajoneuvoihin kohdistuvat omaisuusvahingot ja muut ajoneuvojen aiheuttamat vahingot.

  • 05 - Työntekijöiden korvaus

    Sinun on vakuutettava työntekijöitänne työpaikan loukkaantumisista. Jokainen valtio on erilainen. Useimmat valtiot ovat kuitenkin asettaneet jonkinlaisen työntekijöiden korvausjärjestelmän. Työntekijöiden palkkaus on järjestelmä, jossa työntekijälle ei ole lain mukaan mahdollista haastaa työnantajan työssäolovelvollisuuksiin; mutta vastineeksi työnantajan on osallistuttava järjestelmään, joka tarjoaa työntekijälle lähes automaattisen maksun, jos hänellä on loukkaantumisia lääketieteellisiin laskutuksiin ja vahingonkorvauksiin. Työntekijöiden korvaus kattaa monia vaihtoehtoja. Jotkut valtiot sallivat työnantajan opt-out-järjestelmän, jos työnantaja on itsenäinen vakuutus, jotkut käyttävät järjestelmää yksityisten vakuutusyhtiöiden kautta, kun taas toiset käyttävät valtion virastoja.

  • 06 - Liiketoiminnan keskeytyminen

    Liiketoiminnan keskeytysvakuutus takaa liiketoiminnan kassavirran ja voiton menettämisen tai vahingoittumisen, koska yritys ei pysty toimimaan keskeytyksen vuoksi. Helpoin esimerkki on miettiä kriittistä kappaletta koneita, joita salamointi heittää. Koneen korjauksiin voidaan kuulua muunlainen kattavuus, kuten omaisuus- tai onnettomuusvakuutus. Mutta jos et voi tehdä widgetejä kolmeksi kuukaudeksi, sen sijaan, että tuloja ei korvata ilman tätä kattavuutta.

  • 07 - Sairausvakuutus

    Jotta kilpailukykyinen, useimpien yritysten on tarjottava työntekijöilleen sairausvakuutus. Tämä vakuutus tarjoaa terveydenhuollon katteen työntekijöille (ja sinulle).

  • 08 - Elämä ja työkyvyttömyysvakuutus

    Henki- ja työkyvyttömyysvakuutus suojaa yritystä avainhenkilöiden kuoleman tai vamman vuoksi. Esimerkiksi yhdellä kumppanilla on henkivakuutus, joka nimeää kumppanuuden edunsaajaksi. Jos kyseinen kumppani kuolee ja yritys on suunnitellut asianmukaisesti, yritys voi käyttää käytännön tuottoa ostamalla kuolleen kumppanin osuuden osuudesta kiinteistöstä.

  • 09 - Muut vakuutukset tai komentosäännöt

    Voisi hyvin olla, että yrityksesi on niin ainutlaatuinen, että se tarvitsee kattavuutta, joka on sekoitus joistakin edellä mainituista kattavuuksista tai jotain, joka on kirjoitettu nimenomaan tietyn riskin suhteen. Voidaan ajatella joitain näyttelijöitä, näyttelijöitä tai urheilujuhlia, joilla on ollut jalat vakuutettu jossain vaiheessa uraa. Tämä olisi esimerkki kirjoituspolitiikasta.